本篇文章587字,读完约1分钟
受各地经济稳步增长、地区竞争加剧、产业结构转换和高度化加速等多种因素叠加的影响,我市园区公司存在着“招人难”、“留人难”的问题。 最近,我市发布并实施了《北海市产业园区公司用工支持若干意见(试行)》,凝聚力量处理我市产业园区公司“招难”、“留人难”问题,更多好项目、大项目到来,早日建成
我市优先支持要点公司,对园区上年度年产值达到1亿元以上规模的工业公司或年固定资产投资额在5000万元以上的未生产工业公司实行年营业收入或年销售额(销售额)在5000万元以上的管制上限,服务业公司与积分公司 要点公司支持更优惠的雇佣政策。
此外,还将实施就业服务补助金。 经营性人力资源服务机构及高等学校、职业院校(包括技工院校,以下简称技工院校) ),不包括为公司派遣产业劳动者),签订劳动合同,就业3个月以上,依法缴纳社会保险的,通常公司按照500元/人的标准。 要点公司按初级工人及以下500元/人、中级工人800元/人、高级工人1100元/人、技师及高级技师1500元/人的标准给予人力资源服务机构或学校补助。
指出,《北海市产业园区公司关于支持雇佣的若干意见(试行)》有效期为3年。 意见认为,我市还将采取多种措施,通过鼓励公司员工参加招聘、园区用工协调、鼓励校企实习合作、拓展劳务合作网、试行鼓励补充非公工业公司社会保障缴费、开拓居留人员绿色通道等途径,为北海人力资源服务
标题:“北海市出台支持园区公司用工政策”
地址:http://www.brnvc.cn/bhrd/4047.html